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Dernières histoires

Le Développement durable chez Audemars Piguet

À l’avant-garde d’un monde plus durable

Lorsque Jules Louis Audemars et Edward Auguste Piguet débutent leur collaboration en 1875, leur vision est claire : créer des montres mécaniques de haute qualité en préservant l'artisanat traditionnel.

Ils choisissent de travailler avec un petit réseau d'artisans établis dans la Vallée de Joux, préférant la qualité et la durabilité à la production de masse. Ils placent leurs collaborateurs, partenaires, clients et communautés au cœur de leurs préoccupations, tout en respectant la terre, berceau de leur savoir-faire. Ils posent ainsi les fondations solides sur lesquelles Audemars Piguet se forgera au fil du temps.

Notre Stratégie de Développement durable 3/6

150 ans plus tard, notre « Stratégie de Développement Durable 3/6 » perpétue les engagements de nos fondateurs, en se concentrant sur trois piliers clés : Les Personnes et les Communautés, l’Environnement et la Gouvernance.


Nous avons identifié six domaines prioritaires au sein de ces piliers, aussi importants pour nous que pour nos parties prenantes. Pour le premier, il s'agit du savoir-faire horloger, de la diversité, de l'inclusivité et du bien-être des communautés locales ; pour le deuxième, le changement climatique et les matières premières ; et pour le troisième, les pratiques commerciales éthiques – y compris les droits humains.


Tournés vers l'avenir, nous continuerons à assurer la préservation à long terme de notre savoir-faire, de notre héritage, de nos valeurs et de notre raison d'être, tout en accompagnant nos communautés vers un avenir durable. En communiquant nos progrès, nous espérons contribuer à une plus grande transparence et traçabilité au sein de l’industrie.

NOS COLLABORATEURS ET NOS COMMUNAUTÉS

Enrichir et transmettre un patrimoine vivant, accompagner nos communautés

Nous devons ce que nous sommes aujourd'hui au travail collectif et à l'énergie de nos collaborateurs. Nos origines remontent à l'établissage – un réseau d’artisans locaux – qui existait dans la vallée de Joux au XIXe siècle. Malgré notre accession du statut d'établisseur à celui de manufacture intégrée, le travail collectif reste au cœur de notre activité. Nos montres sont le fruit de nombreux talents, internes et externes, qui collaborent tout au long de la chaîne de production. Comme nous aimons le dire : « Il faut tout un village pour créer l’extraordinaire ». C’est pourquoi nous avons la responsabilité de faire vivre et transmettre cet héritage, en valorisant le savoir-faire et les compétences humaines pour continuer à créer des montres d’exception pour les générations futures.

ENVIRONNEMENT

Identifier, prévenir et atténuer notre impact

Depuis 150 ans, l’histoire d’Audemars Piguet est ancrée au Brassus, un petit village niché dans la vallée de Joux, façonnée par sa terre et ses habitants. Cette vallée reculée du Jura suisse a offert non seulement les ressources naturelles – minerai de fer, eau courante et bois – mais aussi des artisans qualifiés qui maîtrisent le travail du métal. Nos fondateurs ont puisé dans cet environnement et dans le savoir-faire local pour préserver et faire évoluer l’art de la Haute Horlogerie. Aujourd’hui, alors que nous renforçons notre engagement en faveur du développement durable, nous honorons le chemin qui nous a toujours guidés, afin qu’il perdure pour les générations futures.

GOUVERNANCE

Favoriser des chaînes d'approvisionnement sûres et éthiques

Chez Audemars Piguet, la durabilité fait partie intégrante de nos décisions stratégiques. Guidés par notre équipe ESG, en dialogue constant avec un réseau de parties prenantes externes, nous veillons à intégrer ces enjeux au plus haut niveau. Cette organisation permet à notre Comité de Direction de garantir les meilleurs standards en matière de performance sociale et environnementale, tout en assurant transparence et responsabilité.

Notre rapport sur le développement durable

Mécanisme de signalement

AP SpeakUp Line est la plateforme d’alerte de l'entreprise, qui vous permet, ainsi qu'aux employés, sous-traitants, fournisseurs, collaborateurs de notre chaîne de valeur, ainsi qu'aux communautés dans lesquelles nous opérons et aux autres personnes concernées par nos activités, d’alerter sur des violations graves qui ne seraient pas portées à notre connaissance autrement, et ce, en tout anonymat. Vous pouvez donc utiliser SpeakUp pour laisser un message ou vérifier une réponse.

Les lanceurs d’alerte qui font part de leurs inquiétudes ou de violations graves et qui agissent de bonne foi dans l’intérêt des valeurs d’Audemars Piguet seront protégés contre les représailles.
De même, Audemars Piguet ne tolérera aucune utilisation malveillante ou abusive d'AP SpeakUp, qui contreviendrait à ces mêmes valeurs.